
ผู้สมัครงาน
คลังความรู้
HR ใช้ AI เขียนประกาศงาน งานเสร็จเร็วขึ้น 10 เท่า?
ให้ AI ช่วยเขียนประกาศงาน งานเสร็จเร็วขึ้น แถมได้คุณภาพ เพิ่มโอกาสได้เรซูเม่มากขึ้น จริงแค่ไหน?
8 สัญญาณผู้สมัครงานกำลังโกหก ในวันสัมภาษณ์งาน
ผู้สมัครงานกำลังโกหกในวันสัมภาษณ์งานอยู่รึเปล่า ? HR สามารถนำข้อมูลนี้ไปลองสังเกตและปรับใช้ได้นะคะ เป็นข้อมูลจากคณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
ผู้ถูกเลือกให้สมหวัง เทคนิคตอบคำถามสัมภาษณ์งานเชิงทัศนคติ
นอกจากทักษะความสามารถ (Hard Skills) สิ่งที่องค์กรต้องพิจารณาในวันสัมภาษณ์งานคือ “ทัศนคติ” เป็นการประเมินทักษะด้านอารมณ์ การเข้าสังคม (Soft Skills)
Gen Y ไม่สนใจตำแหน่งผู้นำ ถ้าขึ้นเงินเดือนให้น้อยนิด แต่เวลาส่วนตัวหายไปมหาศาล
คนทำงาน GenY ไม่สนใจงานบริหารจัดการคนอื่น แต่สนใจความก้าวหน้าส่วนบุคคล เช่น การเป็น Specialist ในสายอาชีพตัวเอง
เด็กรุ่นใหม่ไฟแรง คิดเร็วตัดสินใจเร็ว อาจขาด Critical Thinking
ด้วยโลกที่เปลี่ยนไป ทำให้คนแต่ละยุคแตกต่างกัน รวมไปถึงนิสัยการทำงานด้วย เด็กรุ่นใหม่ ค่อนข้างมีนิสัยที่รักความเป็นอิสระ ยืดหยุ่น เป็นตัวเองสูง
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved